Nanette Byrd, la moglie di Brad: 5 fatti veloci che devi sapere
(Getty)
Gli utenti dei social media stanno trollando Cracker Barrel dopo che Bradley Reid Byrd di Milltown, Indiana, ha chiesto perché sua moglie è stata licenziata dopo 11 anni di lavoro al ristorante e anche il giorno prima del compleanno di sua madre. A peggiorare le cose, la catena di ristoranti, famosa per la produzione di comfort food del sud e per avere un negozio di campagna in ogni luogo, deve ancora dire perché è stata licenziata. Il massimo che Byrd abbia mai detto sul licenziamento di sua moglie è che non si stava allenando. Al 27 marzo, Byrd non sa ancora perché sua moglie sia stata licenziata.
Nelle sue dichiarazioni più recenti, Byrd ha pregato le persone di non sfogare la propria rabbia sul ristorante locale dell'Indiana. Vuole che la gente chieda ai principali uffici di Cracker Barrel in Libano, Tennessee. Si prega di inviare tutte le vostre domande/commenti al Ministero degli Interni. Sono loro che possono rispondere, Byrd ha scritto su Facebook il 24 marzo.
In una dichiarazione del 25 marzo, Byrd ha scritto che lui e sua moglie sono reali. Non lo stava inventando. Lui ha anche scritto che ancora non hanno sentito da Cracker Barrel.
Byrd ha dato il via alla sua seconda settimana da celebrità di Internet da annunciando su Facebook che lui e sua moglie non hanno ancora avuto notizie da Cracker Barrel. Ha anche preso in giro una possibile intervista per far uscire un po' di verità.
Heavy.com ha contattato Cracker Barrel e sta ancora aspettando una risposta.
Ecco cosa devi sapere su questa bizzarra situazione.
1. Byrd ha chiesto a Cracker Barrel un motivo per licenziare sua moglie
( Facebook )
La situazione, che è stata portata all'attenzione più ampia dal comico Re Amiri il 21 marzo, è iniziato quando Byrd ha scritto senza mezzi termini sulla pagina Facebook di Cracker Barrel, Perché hai licenziato mia moglie? Quando qualcuno ha chiesto un'ulteriore spiegazione, Byrd ha scritto che non era stata data.
È stata lasciata andare. Non so perché. Ecco perché glielo chiedo. Nessuna risposta ancora. LOL, ha risposto.
Byrd ha iniziato a scrivere di Nanette che avrebbe perso il lavoro su 27 febbraio . Scrisse:
Dire che sono incazzato sarebbe un eufemismo. Dopo 11 anni, quei poveri diavoli al Cracker Barrel hanno lasciato andare mia moglie. Mi piacerebbe davvero sapere perché e chi di voi mi conosce in questi giorni, sa che lo scoprirò. Nel frattempo, se anche qualcuno di voi volesse saperlo, per favore vada sulla sua pagina Facebook e chieda a loro. Lo apprezzerei molto. La loro mezza scusa era che non si stava allenando. Dopo 11 ANNI? Avanti. Questo vecchio ragazzo è STORMING!!!! Non puoi nemmeno convincere le persone a lavorare 40 ore in questi giorni e la sua settimana MEDIA era da 50 a 60. Inutile dire che presto vedremo un avvocato. Se qualcuno conosce un buon avvocato del lavoro, per favore me lo faccia sapere. Grazie. Farei meglio a smettere ora prima di andare troppo lontano.
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In seguito scrisse il 3 marzo:
Userò questo evento che cambia la vita per andare avanti. Letteralmente! Preparare la casa da mettere sul mercato e, avanti! O forse giù…………. Sud. Non mi piace l'inverno, ma quest'anno ho avuto una pausa. Rimani sintonizzato. O no!
In un post del 4 marzo, Byrd ha affermato di aver perso le ferie di due settimane perché è stata licenziata prima dell'anniversario del giorno in cui è stata assunta. In un post, Byrd ha menzionato che Gwen Alexander era responsabile del licenziamento di sua moglie. Secondo la sua pagina LinkedIn , Alexander è un manager distrettuale al dettaglio presso Cracker Barrel nell'Indiana dal 2003. Alexander ha recentemente cancellato la sua pagina LinekedIn.
Eccone uno a cui pensare. Nanette ha ricevuto un assegno per le restanti ferie. (per l'anno scorso). La data di assunzione era l'11 marzo. Sì, l'11 marzo. In arrivo la prossima settimana. Significa niente ferie pagate per l'anno prossimo. dannazione L'ho perso di 2 settimane. Ad ogni modo, sullo stub dell'assegno c'è una colonna chiamata CB cares. È un modo per dare alle persone che lavorano per Cracker Barrel che sono cadute in disgrazia. Sono sicuro che sai dove sta andando. Nanette, essendo la grande persona che è, ha contribuito a questo da quando è stata assunta (11 anni) e, naturalmente, durante il suo ULTIMO assegno per le ferie, sì, hanno preso le cure del CB. La mia domanda è. A CB interessa CHI? Le ho detto che avrebbe dovuto restituire TUTTI quei soldi. Penso che LEI abbia bisogno di cure CB. LOL VITA BASSA! Questo è il VERO modo in cui operano. Sto ANCORA aspettando una risposta alla mia domanda. Perché hai licenziato mia moglie? Mando loro un'e-mail OGNI giorno con quella domanda e continuerò fino a quando non avrò una risposta. Probabilmente sarà un viaggio in Libano, nel Tennessee, da chiedere di persona. #ancora incazzato
Byrd ha anche scritto una recensione a una stella su La pagina Facebook del ristorante il 3 marzo. Ha scritto che non è stato molto carino da parte loro licenziare sua moglie.
In un altro post del 24 marzo, Byrd ha scritto :
Buon giorno. Vorrei ripetere che il tuo ristorante/negozio locale non aveva nulla, e lo ripeto. NIENTE a che fare con questo. Si prega di inviare tutte le vostre domande/commenti al Ministero degli Interni. Sono loro che possono rispondere……………………………………………………o NO! #Beh lo sai
Byrd ha aggiunto il 25 marzo:
Buon giorno. In risposta ad alcune domande. Sì. Siamo reali. Sì. Mia moglie è stata licenziata. Sì. Aveva lavorato lì per 11 anni. NO. NON era il giorno del mio compleanno. Spero che questo chiarisca alcune cose. O si. NO NON abbiamo sentito nulla. So che la gente è divertita da questa situazione e spero che tu possa capire che per noi questa è una situazione seria………………………#ancora in attesa
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Il 26 marzo Byrd ha scritto:
Buona domenica mattina. Non c'è molto da dire oggi tranne. Sì, siamo reali. Sì, stiamo ancora aspettando. Potrebbe essere una settimana interessante.
2. Una petizione su Change.org per ottenere 'giustizia' per Nanette ha oltre 19.000 firme
Visualizza questo post su InstagramUn post condiviso da Barile di cracker (@crackerbarrel) il 21 marzo 2017 alle 13:40 PDT
Grazie ai post di King sulla situazione, Cracker Barrel ha continuato a essere bombardata da messaggi sui suoi account sui social media da persone in cerca di risposte. Ha anche ispirato l'hashtag #JusticeForBradsWife. Altri hanno usato l'hashtag #BradsWifeMatters.
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C'è anche un La petizione di Change.org , che è stato avviato da Timothy McCardell II. Ha oltre 19.000 firme di persone che vogliono vedere giustizia per Nanette Byrd.
In un giorno che avrebbe dovuto essere pieno di dolci e risate, c'era dolore. Era il compleanno di Brad (in realtà era il giorno prima dell'82° compleanno di sua madre, ma...) e sua moglie, Nanette, è stata ingiustamente, ingiustamente, licenziata dal suo impiego, il petizione si legge . 11 anni, Cracker Barrel. 11 lunghi, duri anni. Per questo esigiamo risposte.
Ora che la petizione ha raggiunto le 10.000 firme, McCardell ha intenzione di presentarla alla sede centrale di Cracker Barrel.
3. I revisori di Google hanno bombardato la pagina del ristorante con recensioni negative
Visualizza questo post su InstagramLa nostra cena di eglefino offre pesce pescato al 100% nelle acque del Nord Atlantico.
Un post condiviso da Barile di cracker (@crackerbarrel) il 20 marzo 2017 alle 14:37 PDT
Nel complesso, la posizione in cui lavorava Nanette aveva quattro stelle in più Recensioni di Google prima del post di Byrd. Naturalmente, da quando Nanette è stata licenziata, ci sono state diverse recensioni a una stella.
Un recensore ha affermato che Nanette era il miglior server del ristorante, sebbene Nanette avesse lavorato come manager al dettaglio al Cracker Barrel.
Era un ottimo posto dove andare anche il cibo era ottimo! Fino a poco tempo fa, quando hanno licenziato la moglie di Brad, Steve H. ha scritto nella sua recensione. Lei è stata la migliore server che abbia sempre avuto un grande sorriso, atteggiamento ed è stata sempre super cordiale. Non posso tornare e dare lavoro a un posto che può semplicemente licenziare qualcuno dopo 11 anni di ottimo servizio e per il compleanno di suo marito! Vergognatevi.
Stavo andando a mangiare in questo bel locale finché non ho sentito che hai licenziato la moglie di Brad, ha scritto Jennifer Carder nella sua recensione. Come hai potuto fare questo a Nanette per il compleanno di Brad, nientemeno? Grazie per niente Gwen! Non posso credere che l'avete fatto tutti a questa famiglia dopo 11 anni! Cracker Barrel non sarà più lo stesso senza Nanette! Mai!
4. Cracker Barrel non ha ancora detto perché Nanette è stata licenziata
(Getty)
Byrd ha scritto sulla sua pagina Facebook che non ha ancora sentito una spiegazione da Cracker Barrel. Come notato in precedenza, ha detto che la ragione stupida che gli è stata data era che lei non si stava allenando.
Tuttavia, ha detto che non vuole vedere altri lavoratori del Corydon Cracker Barrel puniti perché sono persone fantastiche.
Buongiorno. Non ho ancora avuto notizie da 'detta' società, ha scritto Byrd. Vorrei che tutti ricordassero che alcune persone molto brave lavorano per loro. Le persone nella sede di Corydon sono nostri amici (come una famiglia) e stanno solo cercando di guadagnarsi da vivere. Quindi, se vuoi delle risposte, rivolgi le domande al Ministero degli Interni. Sono loro che hanno licenziato mia moglie. Grazie a tutti per il continuo supporto e vi terrò informati.
Tuttavia, era stato lo stesso Bryd a chiedere ad altre persone di continuare a infastidire Cracker Barrel sui social media fino a quando non avesse ottenuto una risposta. Se qualcuno dei miei amici ha una 'domanda' per il negozio Cracker Barrel Old Country, vai alla loro pagina Facebook. Lì, puoi pubblicare la tua 'domanda'. E aspettare. E aspetta. E aspetta una risposta. Grazie, ha scritto il 14 marzo.
5. Cracker Barrel una volta licenziò un veterano del Vietnam per aver dato un muffin di mais a un uomo bisognoso
Visualizza questo post su InstagramUn post condiviso da Barile di cracker (@crackerbarrel) il 19 marzo 2017 alle 9:03 PDT
Questa non è la prima volta che Cracker Barrel effettua un licenziamento controverso. Nel giugno 2014, Joe Koblenzer ha detto a Fox News che è stato licenziato dopo aver aiutato un uomo bisognoso. L'uomo ha detto a Koblenzer, un veterano del Vietnam che all'epoca aveva 73 anni, che aveva bisogno di maionese e salsa tartara. Koblenzer diede all'uomo quello che aveva chiesto e un muffin di mais.
Era felice, mi sentivo bene, ha detto Koblenzer Volpe e amici . Ha ammesso altre violazioni delle regole, come prendere un sorso di Coca Cola e dare una tazza di caffè gratis a una donna.
Il signor Koblenzer ha ricevuto molteplici consulenze e avvertimenti scritti che gli ricordavano le politiche dell'azienda e le conseguenze associate alla loro violazione, ha detto Cracker Barrel in una dichiarazione all'epoca. Nella quinta occasione, sempre per politica aziendale, il sig. Koblenzer è stato licenziato. Cracker Barrel è grato e onora il servizio reso al nostro Paese dal signor Koblenzer, così come onoriamo tutti gli uomini e le donne in servizio e le loro famiglie.
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Nel 2015, Azioni di prima classe segnalate che Cracker Barrle ha risolto una causa legale per salari e ore, intentata da un manager associato che ha affermato che la società non lo stava pagando per le ore di straordinario.
Nel 1991, la compagnia era sotto tiro per non aver assunto gay. Lo riporta il New York Times all'epoca in cui la società con sede nel Tennessee licenziò nove dipendenti gay. In passato, abbiamo sempre risposto ai valori e ai desideri dei nostri clienti, ha affermato l'azienda all'epoca. La nostra recente posizione sull'impiego di omosessuali in un numero limitato di negozi potrebbe essere stata una reazione eccessiva ben intenzionata ai valori percepiti dei nostri clienti e ai loro livelli di comfort con questi individui.
Oggi, l'azienda ha un rating 55 sul Campagna per i diritti umani Guida per gli acquirenti. Ciò significa che si tratta di un'azienda che ha compiuto passi avanti verso un posto di lavoro equo e riceve un punteggio di uguaglianza sul posto di lavoro moderato.
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